Машинист крана -манипулятора, подъемника (вышки)

- управление техникой;

- своевременная заправка топливом, доливка масла, и добавление прочих жидкостей, нужных для работы техники;

- следование правилам дорожного движения, соблюдение всех дорожных знаков, своевременное ознакомление со всеми изменениями, законодательно вносимыми в ПДД;

- контроль за сохранностью и целостностью самой техники;

- ежедневный осмотр технического состояния автомобиля, своевременное устранение выявленных неисправностей собственными силами или при помощи специализированных автосервисов;

- содержание техники в чистоте и порядке;

- работа с маршрутными и путевыми листами, в том числе внесение сведений в документы по километражу, расходованию бензина и масла, пунктах назначения поездок и т.д., своевременное предоставление документации для отчетности;

- бережное отношение к вверенной технике;

- не допускать к погрузке случайных лиц, которые не имеют прав стропальщика;

-не поднимать груз, масса которого больше максимально допустимого значения, установленного для данной КМУ;

-быстро останавливать стрелу с грузом;

- не тащить какой-либо груз по поверхности земли, передвигать вагоны или платформы;

-не отрывать груз от поверхности (например, примерзший или закрепленный чем-либо);

- не поднимать конструкции, у которых хоть немного повреждены петли для зацепа;

- не класть груз на кабели, проводящие электричество, а также трубопроводы;

- не производить погрузку автомобилей, если внутри них находятся люди;

-не поднимать или опускать баллоны с газом, которые не находятся в специализированном контейнере;

- не подавать груз в окна или на балконы, которые не оборудованы специальной площадкой для приема предметов;

-не эксплуатировать машину при неисправностях тормозной системы или приборов безопасности.

<p>Льготное питание в столовой предприятия, доставка вчерте города, обеспечение спецодеждой, медосмотр 1 раз в 2 года, возможность повышение квалификации и обучения за счет предприятия.</p>

Льготное питание в столовой предприятия, доставка вчерте города, обеспечение спецодеждой, медосмотр 1 раз в 2 года, возможность повышение квалификации и обучения за счет предприятия.